炒股十倍杠杆操作 坐标海南: 2024年40年工龄能领取多少养老金(社保386期)

一、弄懂政策

一是海南省职工养老金计发基数与缴费基数统一8131元

二是平均指数的算法以年为权数；【视同年限指数设定为1与实缴费指数】平均计算。

三是统账结合模式建账时间1998年1月；

四是基础养老金采用（1+平均缴费指数）/2

五是过渡性养老金采用平均缴费指数；

五是女性退休年龄，单位用工以岗位确定，灵活就业人员55周岁退休。

二、参保人情况

参保人，男性，男，出生1964年7月，1984年7月参工，1998年1月建立个人账户，2024年7月退休。总工龄481个月，建账前年限162个月，平均指数1.2564，个账余额130929.25元。

三、养老金计算

一是基础养老金=【计发基数+计发基数*平均缴费指数】/2* 缴费年限*1%=（8131+8131*1.25641）/2*481/12*1%=3677元

二是过渡性养老金=计发基数*平均缴费指数*建账前年限*1.4%=8131*1.2564*162/12*1.4%=1930.78元

三是个人账户养老金=130929.25/139=941.94元

四是加发养老金（3677+1930.78+941.94）*5%=327.49

四项合计6877.21元

四、待遇分析

一是工龄较长，计发基数较高，平均指数高，每工龄年养老金171.57元。

二是过渡性养老金直接采用平均缴费指数1.2564计算，提高了养老金

三是增发养老金按5%计算为327.49，算比较高的。

四是影响养老金的因素主要是工龄、平均指数、计发基数，当然也与平均指数的算法与采用、增发养老金等很多因素有关。

特别声明：参保人有关数据来自网络，如有雷同，实属巧合。

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